C’est quoi, le DuoDay ?
Le mot
Durant cette journée, les deux membres du binôme travaillent ensemble. La personne handicapée découvre le poste et l’employeur, participe à des tâches. Durant ce ministage non rémunéré, elle peut se projeter dans la réalité de l’emploi, et ensuite valoriser cette expérience sur son CV.
Pour l’employeur, c’est l’occasion de se confronter à la question de l’emploi des personnes handicapées, en fonction de leurs compétences et de leurs besoins spécifiques. Il est ainsi invité à adapter son regard à la réalité des handicaps.
Le DuoDay, dont le nom est formé à partir de
Épisodes de la vie du mot
- Chaque année en novembre, depuis 2020. Le mot
DuoDay est d’un emploi saisonnier : il est surtout en usage au moment où cette journée nationale se déroule.
Sources
- DuoDay : une journée pour l’inclusion des personnes en situation de handicap, 2025 (agriculture.gouv.fr)
- Duoday, c’est quoi ? (duoday.fr)
- DuoDay (fr.wikipedia.org)
Camille Martinez
Publié le 22/11/2025
Rédigé par des humains, pour des humains